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特提出如下实施意见: 一、提高认识

2018-12-05 18:45

(1)热爱人口计生工作,有奉献精神。

(4)邻里关系好,有一定交际能力,会做群众工作

(1)掌握人口计划生育基本政策和基础知识,能独立或配合组织开展与计划生育相关的宣传。

根据党的十八大精神,为进一步夯实全乡计划生育工作基础,健全计划生育工作网络,按省、市、市对计划生育基层网络建设的要求,经乡党委、政府同意,结合本乡,决定在全乡开展进一步加强人口和计划生育网底建设,特提出如下实施意见:

各村、社区要将妇女小组长的姓名、年龄、学历、联系方式等基本信息采集齐全,建档造册,并在村级计生工作村务阵地公开。村社专干要通过电话、召开每月例会、组织学习培训,不定期检查等方式加强管理。村支两委、村协会对妇女小组长的工作完成情况按盾度进行评估,对完成任务好,工作成绩突出的妇女小组长予以表彰,符合条件的可优先发展为预备党员或纳入下一届村支两委届候选人,或推荐为党代表、人大代表、政协委员候选人,对工作完成不好,不能履职的,随时由村委会按程序解聘。

(5)组织、通知本组已婚育龄妇女按季孕检或寄回孕检证明。

(7)协助做好群众计划生育思想工作,化解矛盾。

(2)年龄在50岁以下,初中以上文化。

(4)准确掌握本组流动人口情况,协助专干采集流入流出已婚育龄妇女的联系电话和详细户籍,现居地址。

六、妇女小组长管理与考核。

二、选配好妇女小组长。

(6)帮助专干送药具上门和随访。

实行妇女小组长、组协会小组长三员合一,由一人担任。妇女小组长选配要采取民主选举,通过户主无记名投票或者村支两委、村协会推荐、村组干部、党员、骨干会员投票选举的方式产生,由乡庄重办审核把关,乡人民政府聘用。

(3)家庭劳动负担较轻,长居本组,有工作时间。

(2)掌握本组人口变动和已婚育龄妇女基本情况(本组总人数,已婚育龄妇女数,已结扎人数,上环人数,使用药具人数,新婚人数等)。

(3)准确掌握并上报本组当年、当月的出生,死亡情况,及落实结扎、上环、人流措施的情况。

三、妇女小组长聘用基本条件:

四、妇女小组长职责:

五、妇女组长的待遇保障。

村、社区、会长(或专职副会长)的待遇按发(2013)2号文件落实,妇女小组长的待遇按发(2013)2号文件,结合我乡实际定为200一年。

一、提高认识,加强领导。

(8)及时反应育龄群众在生产、生活、生育上的困难和要求。

(5)本人无违法计划生育行为,直系亲属无违法生育。

村、社区为主是落实人口计划生育政策的一项重要措施,全乡要把加强村社区小组计划生育队伍作为提高全乡人口计生工作整体水平的一项重点工程来抓,加强对村、社区小组计生队伍建设的领导。乡党委、政府要求各村、社区党支部书记任各村计生工作领导小组,村计生专干任副组长,其他村委同志为成员,组成一个强有力的领导小组,搞好村、社区小组,妇女组长选任与管理考核工作。